MANAJEMEN KONFLIK

Oleh MUH. ABDUL AZIZ

Mahasiswa
25
Topik
15
Deskripsi Kelas

Mata kuliah ini menguraikan dan menjelaskan tentang teori, konsep dasar dan paradigma tentang suatu pendekatan yang berorientasi pada proses yang mengarahkan pada bentuk komunikasi (termasuk tingkah laku) dari pelaku maupun pihak luar dan bagaimana mereka mempengaruhi kepentingan (interests) dan interpretasi. Selain itu, proses manajemen konflik menunjuk pada pola komunikasi (termasuk perilaku) para pelaku dan bagaimana mereka mempengaruhi kepentingan dan penafsiran terhadap konflik. Dengan demikian, mata kuliah ini melihat serangkaian aksi dan reaksi antara pelaku maupun pihak luar dalam suatu konflik dimana melibatkan bantuan diri sendiri, kerjasama dalam memecahkan masalah (dengan atau tanpa bantuan pihak ketiga) atau pengambilan keputusan oleh pihak ketiga. Adapun perkuliahan diselenggarakan sebanyak 16 kali pertemuan dalam satu semester, yang terdiri dari 14 kali pertemuan teori dan 2 kali pertemuan yang dikhususkan untuk pelaksanaan UTS (Ujian Tengah Semester) dan UAS (Ujian Akhir Semester).



Apa Saja yang Akan Dipelajari?

Materi 1:

Materi Pendahuluan ruang lingkup manajemen konflik

Materi 2:

Perspective on conflict (resolution) dan sumber- sumber konflik

Materi 3:

Managing intractable conflict (Mengelola konflik yang tidak dapat diselesaikan)

Materi 4:

Conflict transformation (Memahami Perubahan Konflik)

Materi 5:

Identity sebagai salah satu dimensi manajemen konflik

Materi 6:

Kekuasaan/power sebagai salah satu dimensi manajemen konflik

Materi 7:

Struktur salah satu dimensi manajemen konflik

Materi 8-9:

Negosiasi sebagai prosedur penyelesain dan resolusi konflik

Materi 10:

Proses memediasi sebagai prosedur penyelesain dan resolusi konflik

Materi 11:

Memfasilitasi sebagai prosedur penyelesain dan resolusi konflik.

Materi 12:

Rekonsiliasi sebagai prosedur penyelesain dan resolusi konflik

Materi 13:

Inovasi manajemen konflik

Materi 14:

Inovasi manajemen konflik (Lanjutan)

Kurikulum
  • lock Pengumuman
  • lock RUANG LINGKUP M KONFLIK
    • keyboard_arrow_rightruang linkup m konflik
  • lock RESOLUSI MANAJEMEN KONFLIK
  • lock Konflik yang tidak dapat terselesaikan dan dikelola
  • lock PERUBAHAN KONFLIK
  • lock PRESENTASI KEL 4
  • lock Penugasan Review Jurnal Internasional
  • lock IDENTITAS ADALAH DIMENSI MANAJEMEN KONFLIK
  • lock KEKUASAAAN SEBAGAI DIMENSI MANAJEMEN KONFLIK
  • lock UTS MANAJEMEN KONFLIK
  • lock STRUKTUR SEBAGAI DIMENSI MANAJEMEN KONFLIK
  • lock Negosiasi sebagai prosedur penyelesaian konflik
  • lock Proses mediasi
  • lock Rekonsiliasi sebagai prosedur penyrlesaian konflik
  • lock Memfalisitasi prosedur penyelesaian konflik
  • lock UAS M. KONFLIK
    • keyboard_arrow_rightSOAL UAS